Sở Nội vụ Nghệ An tổ chức Hội nghị sơ kết công tác ngành Nội vụ 06 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 06 tháng cuối năm 2024
Dự Hội nghị có đồng chí Nguyễn Viết Hưng - Giám đốc Sở Nội vụ, các Phó Giám đốc Sở Nội vụ, Trưởng, phó các phòng, ban, trung tâm thuộc Sở Nội vụ; đại diện lãnh đạo các đơn vị sự nghiệp thuộc UBND tỉnh; lãnh đạo phòng Tổ chức cán bộ/Văn phòng các Sở, ban, ngành cấp tỉnh; đại diện lãnh đạo UBND các huyện, thành phố, thị xã và các thành phần khác có liên quan.
Quang cảnh hội nghị tại điểm cầu chính
Trong 6 tháng đầu năm 2024, ngành Nội vụ đã tập trung nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước; kịp thời rà soát, nghiên cứu, sửa đổi, bổ sung, ban hành mới các văn bản quy phạm pháp luật để cụ thể hóa các văn bản của Trung ương nhằm hoàn thiện hệ thống thể chế bảo đảm thống nhất, đồng bộ, công khai, minh bạch trong quá trình tổ chức thực hiện.
Phó Giám đốc Sở Nội vụ Đậu Đình Dương báo cáo kết quả 6 tháng đầu năm 2024
Trong 06 tháng đầu năm, ngành Nội vụ Nghệ An đã bám sát chương trình, kế hoạch đã được ban hành để triển khai hoàn thành tốt các nhiệm vụ được giao, một số kết quả nổi bật là:
Ngành đã kịp thời triển khai xây dựng đề án vị trí việc làm đảm bảo đúng tiến độ, thời gian theo chỉ đạo của Chính phủ: hoàn thành việc phê duyệt đề án vị trí việc làm cho 43/43 cơ quan hành chính trực thuộc, 1661/1661 đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc cấp tỉnh, cấp huyện (Nghệ An là 1 trong 6 tỉnh trong cả nước hoàn thành việc phê duyệt Đề án vị trí việc làm đúng thời gian). Tiếp tục thực hiện có hiệu quả Đề án sắp xếp tổ chức, bộ máy gắn với công tác quản lý biên chế.
Công tác quản lý, đào tạo, bồi dưỡng, chế độ, chính sách cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trên địa bàn tỉnh được thực hiện nghiêm túc, đúng quy định.
Công tác xây dựng chính quyền được chú trọng, trong đó tập trung triển khai xây dựng Đề án mở rộng địa giới hành chính và không gian đô thị thành phố Vinh, Đề án sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã giai đoạn 2023-2025. Ngày 09/7/2024 Bộ Nội vụ (cơ
quan thường trực Chính phủ) và các Bộ, ngành Trung ương đã tổ chức thẩm định Đề
án sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã trên địa bàn tỉnh Nghệ An, giai đoạn 2023 -
2025 và Đề án điều chỉnh địa giới hành chính thành phố Vinh, thành lập các
phường và sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã thuộc thành phố Vinh.
Công tác cải cách hành chính được tập trung chỉ đạo quyết liệt, kịp
thời, có nhiều đổi mới, sáng tạo trong công tác CCHC và đạt được nhiều kết quả
đáng ghi nhận. Cụ thể, chỉ số PAR INDEX
xếp thứ 15/63 tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (tăng 1 bậc so với năm
2022, xếp thứ 1/6 tỉnh khu
vực Bắc Trung bộ), chỉ số SIPAS xếp thứ
12/63 tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương (tăng 2 bậc so với năm 2022, xếp thứ 2/6 tỉnh khu vực Bắc Trung bộ).
Công tác thi đua, khen thưởng tiếp tục được đổi mới mạnh mẽ, ngày càng thực chất, bảo đảm biểu dương khen thưởng kịp thời, đúng đối tượng, ưu tiên đối tượng lao động trực tiếp, tạo động lực cho phát triển. Công tác quản lý nhà nước về tín ngưỡng tôn giáo được triển khai quyết liệt, tuân thủ pháp luật; tình hình tín ngưỡng, tôn giáo trên địa bàn tỉnh cơ bản ổn định.
Lĩnh vực văn thư, lưu trữ ngày càng được quan tâm; trong đó chú trọng đến việc lưu trữ tài liệu điện tử làm cơ sở để thúc đẩy chuyển đổi số trong lĩnh vực lưu trữ nhằm phát huy tốt giá trị của tài liệu phục vụ phát triển kinh tế - xã hội. Công tác quản lý hội, quỹ và tổ chức phi chính phủ, công tác thanh niên, đào tạo, bồi dưỡng, thanh tra, pháp chế, hợp tác quốc tế,... đã có nhiều kết quả tích cực.
Tuy nhiên, công tác CCHC tại một số cơ quan, đơn vị chưa hiệu quả. Một số cán bộ, công chức, viên chức xử lý công việc còn chậm, còn có dư luận không tốt về tinh thần, thái độ phục vụ người dân, doanh nghiệp, vi phạm kỷ luật, kỷ cương hành chính, đạo đức công vụ …
Tại hội nghị, lãnh đạo các Sở, ngành, địa phương đã báo cáo những kết quả đạt được và đề ra các nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm 2024. Đồng thời bàn giải pháp khắc phục các khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai thực hiện Nghị định số 111/2022/NĐ-CP ngày 30/12/2022 của Chính phủ về hợp đồng đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập; triển khai Nghị định số 33/2023/NĐ-CP ngày 10/6/2023 của Chính phủ quy định về cán bộ, công chức (CBCC) cấp xã và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố …
Giám đốc Sở Nội vụ Nguyễn Viết Hưng kết luận hội nghị
Phát biểu kết luận hội nghị, Giám đốc Sở Nội vụ Nguyễn Viết Hưng yêu cầu rà soát các chỉ tiêu, nhiệm vụ trong chương trình, kế hoạch công tác năm 2024 để tập trung thực hiện, hoàn thành nhiệm vụ đề ra. Tiếp tục rà soát, sắp xếp tổ chức bộ máy các cơ quan, địa phương, đơn vị thuộc tỉnh, huyện theo đề án, kế hoạch, chương trình đã được phê duyệt; thực hiện tinh giản biên chế theo đúng quy định. Đây là nhiệm vụ trọng tâm, quyết tâm hoàn thành trong thời gian tới.
Tổ chức quản lý chặt chẽ việc giao biên chế, tuyển dụng, tiếp nhận công chức, viên chức, xác định vị trí việc làm một cách khoa học, sát thực tế, đúng quy định pháp luật. Triển khai thực hiện Nghị quyết của HĐND tỉnh về Đề án phân cấp, phân quyền thực hiện Nghị quyết số 04/NQ-CP ngày 10/01/2022 của Chính phủ về đẩy mạnh phân cấp, phân quyền trong quản lý nhà nước.
Trình cấp có thẩm quyền phê duyệt Đề án Mở rộng địa giới hành chính và không gian đô thị TP
Vinh và Đề án sắp xếp ĐVHC cấp xã giai đoạn 2023-2025; xây dựng phương án bố trí cán bộ dôi dư… gắn với việc thực hiện Chỉ thị số 35-CT/TW về đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng.
Tiếp tục lãnh đạo, chỉ đạo các ngành, các cấp triển khai có hiệu lực, hiệu quả công tác CCHC trên địa bàn tỉnh. Triển khai thực hiện đồng bộ, có hiệu quả các Nghị quyết của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh về đẩy mạnh CCHC trên địa bàn tỉnh giai đoạn 2021-2030; quyết liệt chỉ đạo chuyển đổi số trên địa bàn tỉnh. Tập trung chỉ đạo thực hiện quyết liệt các nhiệm vụ trong chương trình CCHC của tỉnh năm 2024, nhất là các nhiệm vụ trọng tâm đã xác định.
Phát huy vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu gắn với kết quả thực hiện nhiệm vụ. Thực hiện các chế độ chính sách hợp lý, khen thưởng kịp thời để động viên, khuyến khích cán bộ, công chức, viên chức hoàn thành tốt nhiệm vụ, đồng thời xử lý nghiêm những người không hoàn thành nhiệm vụ, vi phạm kỷ luật. Thực hiện tốt công tác quản lý hội, công tác thanh niên, công tác quản lý nhà nước về tôn giáo, công tác văn thư lưu trữ, công tác thi đua khen thưởng…